亚洲欧美综合_色综合天天色综合_红杏成人性视频免费看_国产精品久久久久久久浪潮网站_国产精品免费在线免费_免费网站看v片在线a_日日摸天天添天天添破_国产情侣免费视频_激情成人四房播

首頁 > 生活分享 > 免費(fèi)教學(xué) > 2024年山東濟(jì)南市技師學(xué)院招聘33人簡章

2024年山東濟(jì)南市技師學(xué)院招聘33人簡章

發(fā)布時(shí)間:2024-08-15 11:51:19
  濟(jì)南市技師學(xué)院始建于1958年,為副廳級事業(yè)單位。學(xué)校現(xiàn)有兩個(gè)校區(qū),占地568畝,建筑面積23萬多平方米,主校區(qū)位于南山區(qū),高新校區(qū)位于遙墻機(jī)場路。學(xué)校是國家級重點(diǎn)技工學(xué)校、國家級高技能人才培訓(xùn)基地,山東省技師培訓(xùn)基地、山東省再就業(yè)培訓(xùn)基地、濟(jì)南市綜合性公共實(shí)訓(xùn)中心。
 
  為了加強(qiáng)學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè),不斷提高辦學(xué)水平,根據(jù)學(xué)校控制總量人員空缺情況和工作需要,按照國家、省市公開招聘有關(guān)規(guī)定和要求,現(xiàn)將我校公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘范圍和條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
 
 ?。ǘ?yīng)聘專業(yè)技術(shù)初級崗位和管理九級崗位的人員年齡40周歲以下(1983年8月以后出生),應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)高級崗位的人員年齡50周歲以下(1973年8月以后出生);
 
  (三)具備招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位(應(yīng)聘人員須在2024年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位);
 
 ?。ㄋ模┚邆湔衅笉徫灰蟮钠渌Y格條件;
 
  (五)應(yīng)聘B類教師崗位的人員,需具有勝任班主任工作的能力素質(zhì),自愿承擔(dān)班主任工作。
 
  定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。在職人員應(yīng)聘,應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或單位同意,并提供同意應(yīng)聘證明。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘。受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員不得應(yīng)聘?,F(xiàn)役軍人及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。被列為失信被執(zhí)行人的人員不得應(yīng)聘。
 
  應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。
 
  對暫未取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢階段提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
 
  高級技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時(shí)取得預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的,可按照本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。
 
  招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明材料。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),工作年限計(jì)算截至2024年8月。
 
  招聘崗位分為A、B、C三類,A類為教師高級崗位,B類為教師初級崗位,C類為管理九級崗位。
 
  二、招聘計(jì)劃和崗位
 
  此次我校擬招聘33人,納入人員控制總量,執(zhí)行人員控制總量管理的相關(guān)規(guī)定。招聘崗位及具體要求詳見《濟(jì)南市技師學(xué)院2024年公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
 
  三、報(bào)名和資格初審及繳費(fèi)
 
  報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。每位應(yīng)聘人員限報(bào)本單位一個(gè)崗位。
 
  1.報(bào)名時(shí)間:2024年8月15日9:00-8月17日16:00;
 
  查詢和初審時(shí)間:2024年8月15日11:00-8月18日16:00;
 
  2.報(bào)名方式:報(bào)考人員登錄濟(jì)南市技師學(xué)院網(wǎng)站(http://www.jnsjsxy.cn)報(bào)名。按以下程序進(jìn)行:
 
 ?。?)填寫提交報(bào)考信息。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站,按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息。每人限報(bào)一個(gè)崗位,應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^前多次登錄填報(bào)報(bào)名信息的,后一次填報(bào)自動替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^,不能更改。應(yīng)聘人員須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試,報(bào)名人員的姓名、身份證號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格。
 
 ?。?)資格初審。學(xué)校指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間對應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審,并及時(shí)確定初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對未通過初審的人員,要說明理由。網(wǎng)上報(bào)名期間,學(xué)校公布咨詢電話并安排專人值班,提供咨詢服務(wù)。初審?fù)ㄟ^,報(bào)名信息不能更改。
 
  (3)查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后,須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果,對要求補(bǔ)充、完善信息的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)按要求補(bǔ)充完善報(bào)考信息,未及時(shí)補(bǔ)充完善信息并提交審核的,視為自動放棄。通過資格初審的人員,不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)名資格尚未審查或未通過資格初審的人員,可以在查詢和初審時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。
 
 ?。?)網(wǎng)上繳費(fèi):
 
  繳費(fèi)時(shí)間:2024年8月15日11:00-8月19日16:00;
 
  通過資格初審的人員,要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未繳費(fèi)的,視為自動放棄。筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為:每人40元。應(yīng)聘A類教師高級崗位的人員不進(jìn)行筆試,不繳納筆試考務(wù)費(fèi)。
 
  繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證、《公開招聘人員報(bào)名表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備參加現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)使用),具體事宜另行通知,請及時(shí)關(guān)注濟(jì)南市技師學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄。
 
  擬享受減免考試費(fèi)用的人員,在報(bào)名系統(tǒng)完成報(bào)名信息填報(bào)并通過資格初審后,8月18日16:00前,將辦理減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)所需相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至招聘單位公務(wù)郵箱(jnsjsxyzp@jn.shandong.cn,接收材料截止時(shí)間以郵箱收件時(shí)間為準(zhǔn)),郵件以“姓名+報(bào)考崗位+身份證號”命名。減免考務(wù)費(fèi)所需材料包括:(1)最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的區(qū)縣民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的區(qū)縣鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明;(2)本人身份證及聯(lián)系電話。
 
  報(bào)名結(jié)束后,A類崗位按實(shí)際報(bào)名且通過資格審查的人數(shù)確定面試人選。B類和C類崗位招聘計(jì)劃與審查通過人數(shù)之比應(yīng)達(dá)到1:3,達(dá)不到1:3的,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。核減和取消招聘計(jì)劃的情況,在濟(jì)南市技師學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄公布。對應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,經(jīng)本人申請,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會。請應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后,注意關(guān)注取消招聘崗位公告,保持通訊暢通。
 
  四、考試
 
  考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績。
 
 ?。ㄒ唬〣類和C類崗位筆試
 
  筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。應(yīng)聘B類和C類崗位的人員攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。
 
  1.筆試科目。筆試內(nèi)容是公共基礎(chǔ)知識和教育基礎(chǔ)知識兩部分,公共基礎(chǔ)知識包括政治經(jīng)濟(jì)理論、法律法規(guī)、人文歷史、科技知識、時(shí)政方針、省情市情、職業(yè)能力測驗(yàn)等內(nèi)容。教育基礎(chǔ)知識包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育常識等內(nèi)容。
 
  為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
 
  2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知,請及時(shí)關(guān)注濟(jì)南市技師學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄。
 
  3.確定面試人選。在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分,按崗位招聘計(jì)劃1:3的比例,依次確定進(jìn)入面試范圍人選(筆試成績相同的,均確定為進(jìn)入面試范圍人選),達(dá)不到1:3比例的,面試人選按實(shí)有人數(shù)確定。筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃。
 
  B類、C類崗位筆試成績及A類、B類、C類崗位進(jìn)入面試范圍人員名單,在濟(jì)南市技師學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄公布。
 
  (二)面試人選現(xiàn)場資格復(fù)審
 
  對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。進(jìn)入面試范圍的A類、B類、C類各崗位應(yīng)聘人員,均需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求將在濟(jì)南市技師學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄另行通知。
 
  參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,現(xiàn)場提交下列證明材料原件以及按順序裝訂好的復(fù)印件:
 
  (1)經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《公開招聘人員報(bào)名表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》;
 
  (2)個(gè)人身份證;
 
 ?。?)國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書、在驗(yàn)證有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)查詢證明(《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》),招聘碩士研究生學(xué)歷、同時(shí)對本科專業(yè)有要求的崗位,需同時(shí)提交本科學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查驗(yàn)證明。 (4)留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,提交教育部門學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;
 
 ?。?)招聘崗位有研究方向要求的,須提交畢業(yè)學(xué)校出具的研究方向證明(如果畢業(yè)證、學(xué)位證已注明和招聘崗位要求一致的專業(yè)方向,則無需提供此證明材料);
 
  (6)招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明、與用人單位簽訂的合同和養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明(出具工作經(jīng)歷證明、簽訂合同和繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位要一致);
 
 ?。?)招聘崗位有教師資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書等要求的,須提交相應(yīng)證書;
 
 ?。?)在職人員應(yīng)聘的,須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的單位同意應(yīng)聘介紹信(對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)我校同意,可在考察體檢階段前提供);
 
 ?。?)招聘崗位有其他條件要求的,按照要求提供證明材料。
 
  允許委托他人代為進(jìn)行資格復(fù)審,委托他人復(fù)審的,除上述材料外,還需提供應(yīng)聘人員手寫委托書、被委托人身份證原件。
 
  現(xiàn)場資格復(fù)審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致,以現(xiàn)場資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)審不符合崗位資格要求的,取消其應(yīng)聘資格。被確定為面試人選的應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場資格復(fù)審或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交指定材料的,均視為棄權(quán)。因現(xiàn)場資格復(fù)審不合格或棄權(quán)造成的空缺,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上,按照筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)(成績相同的,均確定為面試人選)。
 
  現(xiàn)場資格復(fù)審合格人員,發(fā)放《面試通知書》。
 
 ?。ㄈ┟嬖?/span>
 
  應(yīng)聘人員攜帶《面試通知書》和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加面試。
 
  A類和C類崗位采取答辯的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)和技能、綜合分析、應(yīng)變、溝通、表達(dá)等能力以及崗位所需要的專業(yè)基礎(chǔ)知識和理論素養(yǎng)。
 
  B類崗位面試采用試講的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識和現(xiàn)代教育手段實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實(shí)施、掌握課程內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)語言和教學(xué)資源等方面的能力,以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能。
 
  面試時(shí)間、地點(diǎn)在濟(jì)南市技師學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄另行公布(具體事宜詳見面試通知書)。
 
  筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
 
  面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,方可列為考察體檢范圍人選。
 
  面試結(jié)束后,A類崗位面試成績即為考試總成績。B類和C類崗位在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計(jì)算考試總成績。根據(jù)考試總成績,由高分到低分按不高于1:2的比例,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,并依次按照崗位招聘計(jì)劃等額組織考察體檢。面試成績、考試總成績、進(jìn)入考察體檢范圍人員名單,在濟(jì)南市技師學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄公布。
 
  A類崗位考察體檢范圍人選考試總成績相同的,重新組織面試。B類和C類崗位考察體檢范圍人選考試總成績相同的,按照面試成績由高分到低分確定;面試成績也相同的,對相同者重新組織面試,按重新組織的面試成績由高分到低分確定。
 
  五、考察體檢
 
  考察體檢工作由學(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施,嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。根據(jù)實(shí)際需要,既可先進(jìn)行考察也可先組織體檢。
 
 ?。ㄒ唬┛疾臁?疾旄鶕?jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行,主要側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確、是否存在違法犯罪行為等情況進(jìn)行審查。學(xué)校成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,每組應(yīng)由2名以上工作人員組成??疾煨〗M要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象,并寫出書面考察意見。
 
  實(shí)行教職員工準(zhǔn)入查詢制度。根據(jù)《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)要求,經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有相關(guān)文件規(guī)定情形的,不得聘用。
 
  根據(jù)干部人事檔案管理相關(guān)政策規(guī)定,我校將對應(yīng)聘人員人事檔案進(jìn)行審查,對檔案中存在的問題,認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清或未處理到位的,不得辦理聘用手續(xù);檔案中存在問題并查證屬實(shí)的,不予聘用。
 
 ?。ǘw檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動放棄。
 
  對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍人選中,根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
 
  六、公示聘用
 
  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在濟(jì)南市技師學(xué)院網(wǎng)站上進(jìn)行7個(gè)工作日公示,擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ),公示期間有異議的,按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論,對反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的,不予聘用。公示期滿,對沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的,報(bào)濟(jì)南市人力資源和社會保障局審核備案。符合聘用條件的,學(xué)校和受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
 
  七、招聘紀(jì)律
 
  整個(gè)招聘過程嚴(yán)格執(zhí)行公平、公正、公開的原則,實(shí)行政務(wù)公開,全程在紀(jì)檢部門的監(jiān)督下進(jìn)行,并接受社會各界的監(jiān)督。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員,將按照有關(guān)規(guī)定處理。
 
  學(xué)校紀(jì)委辦公室電話:0531-55778856
 
  八、其他
 
  公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  本次公開招聘工作的通知通過濟(jì)南市技師學(xué)院(http://www.jnsjsxy.cn)網(wǎng)站“通知公告”欄發(fā)布,應(yīng)聘人員須及時(shí)關(guān)注查詢,并保持手機(jī)暢通。因個(gè)人原因未及時(shí)查看通知消息而影響招聘的,后果自負(fù)。
 
  咨詢電話:0531-55778768,55778766
 
  附件:
 
  
 
  
 
  濟(jì)南市技師學(xué)院
 
  2024年8月8日

免費(fèi)教學(xué)更多>>

奇瑞1800萬用戶生態(tài)加速變現(xiàn),“后市場”競爭步入體系化階段 為年輕不將就!零跑Lafa5正式登場 限時(shí)驚喜價(jià)9.28萬解鎖人生Dream Car 賓利官方披露了2026年首款純電動車的核心信息,國內(nèi)預(yù)售價(jià)約275.5萬元起,低于添越Speed版本的高溢價(jià)配置 零跑Lafa5限時(shí)驚喜價(jià)9.28-11.68萬 填補(bǔ)10萬級純電運(yùn)動轎跑市場空白 本田CR-V這次放出了“王炸”級優(yōu)惠。這款常年穩(wěn)居銷量榜前列的緊湊型SUV,近期終端最高降價(jià)達(dá)6.4萬元 奧迪A6L拋出重磅優(yōu)惠,部分車型綜合讓利直達(dá)20.18萬,入門款裸車價(jià)跌破30萬大關(guān) 星火燎原照亮豪華,林肯的“利他主義”與美式豪華的“穩(wěn)進(jìn)” 新潮酷 新越野 坦克品牌全家族亮相廣州車展 長安神騏T30 2.0L 6.09萬元起,開啟物流創(chuàng)富新征程 650 萬國民家轎大升級 朗逸 Pro 媒體智駕品鑒會鄭州圓滿落幕 年輕人的第一臺旗艦轎車!漢L置換補(bǔ)貼后19.48萬元起 技術(shù)賦能 生態(tài)聚力 ,五菱紅標(biāo)全面邁入新能源時(shí)代 “地大華魔”通吃,中小玩家團(tuán)滅?毫末智行只是一個(gè)祭旗者 “新汽車”不止新能源,奇瑞“中國新燃油”重構(gòu)油車價(jià)值 從“燒錢”到“賺錢”,蔚來計(jì)劃2026年實(shí)現(xiàn)全年盈利 2026款捷途旅行者怎么樣?車身加長,方盒子油耗對比同級 年終沖刺,這些暢銷車全部智能化升級上市 廣州車展上的東方智美之星,確定就叫奇瑞風(fēng)云T9L 2025商用車展 | 全電商用生態(tài)解決方案亮相 欣旺達(dá)動力從重卡“殺向”輕卡 哈弗亮相廣州車展,展示年輕有棱角的品牌調(diào)性 接盤現(xiàn)代重慶工廠?深藍(lán)汽車回應(yīng) 2026款全新XC90上市,44.99萬元起!新款沃爾沃XC90 B5/B6車型提供B5/B6輕混與T8插混兩種版本可選 升維之戰(zhàn):傳祺向往以“無里程焦慮”重塑新能源賽道 百年星徽向新行,奔馳廣州車展的經(jīng)典與創(chuàng)新之約 新能源皮卡亮相,吉利計(jì)劃2026年前推出至少三款衍生車型 以一席深度演講向浮躁宣戰(zhàn):一汽豐田打響價(jià)值回歸“第一槍” 揭秘鉑智7,“豪華新三件”上車,合資純電必選項(xiàng) 告別焦慮,擁抱向往,傳祺錨定了新能源用戶的真需求 AMG GT XX概念車亮相,這一回,奔馳“超綱”! 衣食住行全都做,奇瑞成為500強(qiáng)之后“不務(wù)正業(yè)”了?
337p亚洲精品色噜噜噜| 成人国产精品一区| 91在线观看下载| 成人一道本在线| 清纯唯美日韩| 日本在线成人| 日韩超碰人人爽人人做人人添| 美女免费久久| jizzjizz中国精品麻豆| 国内自拍亚洲| 成人午夜一级| 伊人久久影院| av在线不卡免费| 国产精品亚洲一区二区三区在线观看| 看片一区二区| 日韩欧美视频| 日韩电影免费一区| 97精品视频在线观看自产线路二| 一区二区三区免费| 国产欧美综合在线| 欧美日韩国产限制| 国产精品福利一区二区三区| 欧美性jizz18性欧美| 精品国产99国产精品| 色婷婷狠狠综合| 日本免费中文字幕在线| 九色视频成人自拍| 乡村艳史在线观看| 亚洲国产精品嫩草影院久久av| 欧美另类视频| 99国产精品久久久久久久久久 | 91精品在线免费| 日韩专区在线播放| 亚洲xxxx在线| 国产毛片久久久久久国产毛片| 久久综合在线观看| www.99在线| 国产日产欧美视频| 尤物视频最新网址| 国产精品午夜一区二区| 国产亚洲精品久久久久久无几年桃 | 伊人久久国产精品| 夜夜未满十八勿进的爽爽影视| 国产精品影院在线| 日本大臀精品| av日韩在线免费| 成人女同在线观看| 第九色区aⅴ天堂久久香| 国产suv一区二区三区88区| 美女任你摸久久| 亚洲欧美欧美一区二区三区| 国产视频亚洲视频| 亚洲国产精品字幕| 亚洲欧美日韩网| 成人精品视频久久久久| 成人一对一视频| 成人做爰视频网站| 亚洲色图综合区| 激情综合丝袜美女一区二区| 污视频免费在线看| 91精品入口| 国产91精品一区二区麻豆网站| 在线观看不卡视频| 日韩av电影手机在线| 国产精品视频精品| 男人操女人免费| 毛葺葺老太做受视频| 强乱中文字幕av一区乱码| 国产一级18片视频| 亚洲人在线播放| 国产二区在线播放| 不卡中文一二三区| 国产精品激情偷乱一区二区∴| 国产亚洲人成网站在线观看| 小说区图片区图片区另类灬| 国产在线免费看| 国产老女人av| 黄色在线免费观看网站| 国内激情视频在线观看| 99精品视频网| 激情久久av一区av二区av三区 | 中文字幕在线永久在线视频| 激情小说亚洲色图| 亚洲成人三区| 美女精品在线观看| 欧美中文字幕不卡| 91视频免费网站| 毛茸茸多毛bbb毛多视频| 欧美五级在线观看视频播放| 日本黄色免费在线| 久久99热99| 亚洲欧美日韩天堂| 日韩精品综合在线| 中文字幕人妻精品一区| 韩国三级av在线免费观看| 91精品国产乱码久久久久久| 亚洲欧美另类小说视频| 久久免费视频在线观看| 狠狠色综合网站久久久久久久| 男人天堂av电影| 青青青爽在线视频免费观看| 999久久精品| 丝袜美腿亚洲一区| 亚洲成人av资源网| 国内精品久久久久久久久| 在线免费视频a| 亚洲人午夜射精精品日韩| 蜜桃av在线播放| av午夜一区麻豆| 欧美美女一区二区在线观看| 久久亚洲精品欧美| 免费一级特黄特色大片| 91免费日韩| 98精品视频| 欧美人妖巨大在线| 国产av第一区| 亚洲第一天堂影院| 成人教育av| 日本一区二区三级电影在线观看| 久久综合久久美利坚合众国| 在线免费观看视频黄| 国内精品免费视频精选在线观看| 亚色视频在线播放| 精品一区二区三区视频在线播放| 久久久久久久久久久黄色| 97欧美精品一区二区三区| 欧美a级黄色大片| 精品国产免费无码久久久| 成人开心激情| 亚洲免费观看视频| 欧美日韩在线一二三| 欧美性猛交乱大交| 成人欧美色图| 欧美gay男男猛男无套| 日韩一区二区在线免费观看| 欧美黑人经典片免费观看 | yy6080久久伦理一区二区| 亚洲美女视频在线| 蜜桃成人在线| 一级片一区二区三区| 亚洲综合av一区二区三区| 亚洲一区二区在线观看视频| 久久99精品久久久久久秒播放器| 天天干天天操天天爱| 性疯狂做受xxxx高清视频| 久久精品91| 国产精品国产自产拍高清av水多| 久久国产精品系列| 国产精品久久乐| 欧美日韩1234| 亚洲网中文字幕| 一区二区三区高清在线视频 | 8050国产精品久久久久久| 成人免费看片98| 日韩欧美少妇| 欧美日韩mp4| 免费高清视频在线观看| 牛牛澡牛牛爽一区二区| 中文字幕第一区第二区| 正在播放一区| 美女黄色网址| 加勒比中文字幕精品| 精品国产一区久久| 法国空姐电影在线观看| 久久免费电影| 一本色道综合亚洲| 日本77777| 91.xxx.高清在线| 亚洲伊人伊色伊影伊综合网| 国产精品va无码一区二区| 在线看片黄色| 久久最新网址| 色妞久久福利网| 国产在线视频99| 日韩激情精品| 亚洲视频在线免费看| 日韩成人短视频| 亚洲午夜剧场| 亚洲美女久久久| 久久免费公开视频| 视频一区视频二区欧美| 一区二区三区回区在观看免费视频| 四虎免费在线视频| 日韩视频在线直播| 色天天综合狠狠色| 在线免费观看国产精品| 欧美综合一区| 国产不卡一区二区在线播放| 日日夜夜精品免费| 久久黄色网页| 日韩在线第一区| 看黄色免费网站| 一区二区三区在线免费| 国产黄色一区二区三区| 国产理论在线| 亚洲欧美一区二区激情| 中文字幕免费高清网站| 欧美成熟视频| 国产精品久久久对白| 成年女人毛片|